曹妃甸区八农场非公企业党建工作创新纪实

发布:2015/5/11 12:00:43  来源:唐山劳动日报  浏览次  编辑:佚名

     不少非公有制企业的党员人数少,达不到建立党支部的标准,成为了基层党建工作开展的难题。曹妃甸区八农场本着“强带弱、促联合”的思路,探索创新了一种“1+N”新模式,敞开大门接纳每个党员和积极分子,党员们纷纷觉得自己有了一种“安家”的荣誉感、踏实感与归宿感。

  非公企业规模不一、分布零散,企业员工流动性大,加之非公企业主往往一门心思抓经营,很少关心党建,因此党建工作的基础非常薄弱。以八农场区为例,辖区内有非公有制企业30家,其中规模企业只有8家,而且没有全部建立党组织,剩余企业的党员人数更少,更无法达到建立党组织的标准要求,因此党员找不到组织的情况非常普遍。

  在非公企业在整个党建工作中越来越重要的时代背景下,八农场探索出了“1+N”模式。“1”指的是非公企业联合支部这个阵地,“N”指的是未建立党支部的非公有制企业。具体来说,就是立足单个非公有制企业党员人数不满3人,达不到建立党支部的实际,将多家企业联合起来组建综合党组织。如今,这种模式已在曹妃甸全区推广。

  “1+N”模式推广以来,八农场党委指导非公企业联合支部广泛吸收达不到建支部条件的企业党员加入,起到了“蓄水池”的作用;对达到建支部条件的,则指导其单独建立支部,起到了“孵化器”的作用。截至目前,非公有制企业联合党支部已接纳未建党组织的鑫杰建筑公司、晨鑫模板公司等涉及建筑、建材、纸制品加工、服装加工、养殖、机械修理等7个产业的11家企业,百奥机械和华亨工贸两家公司正在申请加入。今年还成功孵化了通鑫再生资源回收利用有限公司党支部。

  随着一名名党员找到了“家”,非公企业党建工作的“盲点”和“空白点”在不断消除。党员们在“家”中以主人翁的情深发挥能动性,热情投入、精心谋划,搭建起了“党组织生活、扶危济困、服务群众、信息交流”的四个平台,进一步增强了支部的凝聚力。

  搭建党组织生活平台,提升了党员整体政治素养。搭建扶危济困平台,持续开展了助学、济困、助残等社会公益捐助活动,共计捐款捐物30多万元。搭建服务群众平台,建设了集休闲、娱乐、健身、聚会用餐于一体的200平方米多功能厅,免费为职工举办婚礼30余场次。搭建信息交流平台,企业之间经常坐下来或走出去交流信息,实现了信息共享。

  以往,企业主往往认为党建工作与企业的生产经营活动关系不大,多是务虚,创造不了什么经济价值。“1+N”模式开展的最直接影响就是让各家企业凝聚成了一家人。大家得以信息互通、互利共赢。支部企业一家亲,谁家有困难扶一把、谁家有问题出出招,为企业发展注入了活力。“党建做实了,也是一种生产力”,这个理念开始成为了八农场非公企业主们的共识。

  晨鑫模板有限公司通过党支部这个平台,促进企业的技术创新、技术攻关,就是一个典型例子。晨鑫模板的产品供应给鑫杰建筑有限公司,鑫杰使用的模板尺寸经常变换,但是原有模板的楞板都焊死在面板上,如果切割改版或重复使用会造成楞板变形,刚度和稳定性下降,造成严重浪费。通过信息交流,党支部把这些信息反馈给了晨鑫,并且提出相关建议,晨鑫模板的党员和技术骨干经过反复试验,终于自主研发成功了背楞可以灵活拆卸的活点焊接技术,并成功申请了专利。此项专利为公司节省了成本,更让模板迅速抢占了市场。

围绕支持企业技术创新、促进企业扩容增产、服务企业转型发展,党支部充分发挥作用,成为了助推非公企业发展的重要引擎。“1+N”模式运作以来,找到组织后切实受益的党员们原先麻木的政治觉悟被敲醒了,他们纷纷以空前高涨的热情投入到党建工作中。 

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